PENGARUH EFEKTIVITAS KOMUNIKASI INTERPERSONAL TERHADAP PERFORMA KERJA CV CIPTA AGUNG

Abstrak

Tujuan penelitian adalah untuk membuktikan bahwa kinerja karyawan CV Cipta Agung dalam bekerja dipengaruhi secara positif atau signifikan oleh masalah komunikasi interpersonal. dengan menggunakan teknik kuantitatif. berasal dari survei online berbasis skala Likert. Ketika seluruh populasi dijadikan sampel, pendekatan pengambilan sampel digunakan, bersama dengan bentuk kejenuhan sisi. Paket Statistik untuk Ilmu Sosial, yang terakhir dirilis sebagai IBM SPSS 25, adalah alat analisis yang digunakan dalam pekerjaan ini. Variabel output (X) memiliki hasil uji regresi linier sederhana sebesar F = 12,712 dengan tingkat signifikansi sebesar 0,0000,01 untuk variabel (X) terhadap variabel (Y). Hasil Uji Korelasi Nilai Korelasi People sebesar 0,559 dapat dijadikan patokan untuk menunjukkan bahwa korelasi lebih besar dari 0,5. Hasil penelitian menunjukkan bahwa variabel bebas (X) berpengaruh sebesar 3,12% terhadap variabel terikat (Y) dengan koefisien R Square sebesar 0,312. Ketika nilai estimasi (t) = 3,565 diterima dengan tingkat signifikansi 0,000 0,01, maka Ho ditolak dan H1 diterima, yang menunjukkan bahwa ada pengaruh antara variabel (X) dan (Y). untuk menyadari bahwa komunikasi interpersonal secara signifikan meningkatkan kemampuan karyawan untuk menyelesaikan pekerjaan mereka. Penciptaan yang menakjubkan.